« 団体交渉 賃金規定編1 | トップページ | 初めての健康診断 »

団体交渉 賃金規定編2

おっと、話はそれましたが、
これ以上、2007年度の賃金を決めずに延ばすのも
やはり、やっぱり、ホンマに問題なので、
会社側と組合員ひとりひとり個別で話し合うことを
認める方向で折れることになりました。

これによって、組合員の中で年俸の上がる人と
下がる人が間違いなく出るでしょう。
でも、下がる人たちが、
ぶっちゃけ誰か(社長がキライな人)は、想像がつくし、
その人たちの気持ちも、もう結構整理が出来ているので、
話し合いを認めることにしました。

え、uzuraくんの気持ちは整理出来ているのかって?

何言ってるんですか~。
uzuraくんは、社長にムッチャ好かれてるんですよ~!
知らないの~?上がるに決まってるじゃないですか!
あれ???な、なみだがとまらない。
(なんちって・・・)

でも、気持ちはある程度、固まりましたよ。
うん。
やっぱり会社を辞める方向で、考えていますよ~!

あ、そうそう。
実は、今度キャンプするんですよ!
あんまりにも嫌なことばっかりなんで、
「組合員、みんなでキャンプしよう!」って、
イカしたuzuraくんっていうヤツが言い出して、
みんなでキャンプすることになりました!!

「疲れたら休んでもいいぞ!でもあきらめるな!」
(そりゃ、ビリーズブートキャンプだってばよ~!)

えへへ、楽しみだなあ。

|

« 団体交渉 賃金規定編1 | トップページ | 初めての健康診断 »

コメント

はじめまして。解雇→労働審判を去年経験した者です。ずっと読んでました。uzuraくんの文章はとても魅力があり、またあまりに軽快なので、「ホントなのかな?」と思うくらいでした。日々大変でしょうが、頑張ってくださいね。応援しています。

投稿: にじます | 2007年7月 9日 (月) 01時02分

コメントを書く



(ウェブ上には掲載しません)


コメントは記事投稿者が公開するまで表示されません。



« 団体交渉 賃金規定編1 | トップページ | 初めての健康診断 »